雑誌「THE21」2026年1月号に、弊社代表のインタビュー記事が掲載されました

この度、株式会社PHP研究所が発行するビジネス誌『THE21』(2026年1月号)の連載コーナー「私の原動力」にて、弊社代表取締役 市原大和のインタビュー記事が掲載されましたのでお知らせいたします。 記事内では、BEYOND AGE創業の経緯、そして「人生100年時代」におけるシニア人材と企業の新しいマッチングにかける想いについて詳しくお話しさせていただきました。 【掲載情報】 媒体名:THE21(2026年1月号) 発行元:株式会社PHP研究所 発行日:2025年12月6日 掲載コーナー:私の原動力...

顧問支援サービスの導入事例を公開しました

顧問支援サービスの導入事例インタビューを公開いたしました。 各社様が抱えていた課題や、導入後の具体的な効果について詳しくお話しいただいております。 ぜひ、今後の導入検討や活用などの参考にご覧ください。 H2Rコンサルティング株式会社 様 経理教育の課題から事業全体の改革へ、H2RコンサルティングがBEYOND AGEで築いた成長モデルhttps://komon-support.beyond-age.net/posts/h2rconsulting 株式会社オトバンク...

弊社代表がBSテレ東「NIKKEI NEWS NEXT」に出演しました

テレ東BIZ「NIKKEI NEWS NEXT」にて、弊社代表市原大和が出演し、早期退職と50代転職の実態について見解を述べました。 シニア転職の課題やジェネラリスト人材の評価など、現場での支援経験に基づく視点を解説しています。 ◾️掲載概要 媒体名:BSテレ東 放送日:2025年11月17日(月) 番組名:NIKKEI NEWS NEXT タイトル:シニアの転職 年収半減でも困難…“キケン”な早期退職 50代ゼネラリストの生きる道 視聴URL :...

弊社代表のコメントが日本経済新聞に掲載されました

2025年11月12日付の日本経済新聞記事「50代の早期退職、年収半減でも転職困難『ゼネラリスト』偏重に課題も」内で、弊社代表のコメントが掲載されました。 本記事では、年収減やスキルマッチの課題など、シニア層が直面する現実を踏まえ、「キャリアの早期見直しと専門スキルの磨き直しが重要である」との見解を述べています。 ◾️掲載概要 媒体名:日本経済新聞 掲載日:2025年11月12日(水) コーナー名:ワークスタイル タイトル:50代の早期退職、年収半減でも転職困難 「ゼネラリスト」偏重に課題も...

弊社代表の取材記事が「週刊SPA!」に掲載されました

2025年10月28日(火)発売の「週刊SPA!」(2025年11/4・11号)に、弊社代表の市原大和の取材記事が掲載されました。 シニア採用における企業側の本音や、求職者が直面する市場評価とのギャップ、ミスマッチの実情などについて、現場の視点から解説しています。 ぜひご一読ください。 ・雑誌名: 週刊SPA! (スパ) ・発売日: 2025年10月28日(火) ・号数: 2025年11/4・11号 ・発行元: 扶桑社  ...